英國Atom Bank在不減薪的情況下開始實施4天工作，員工可以選擇在週五或是週一休假。英國一間擁有430名員工的非實體銀行Atom Ban宣布為了促進員工身心健康以提升工作效能及減少員工有職業倦怠, 實施一週休息3日的工作制度，員工可以選擇在週五或是週一休假以達到work- life balance的目的。 職業倦怠主要分為三大類，員工如職業倦怠會對工作熱誠消退，從而產生對人不關心及對工作持負面態度的狀態。   記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法！ Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/ #AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode

    2022年加薪幅度最高排行出爐! 六大加薪幅度最高工種中，資訊科技行業因科技需求大大增加而加薪3.7%位列榜首位置! 而頭6個加薪幅度最高工種加薪幅度介乎2.4%至3.7%。   加薪幅度最高工種:1)資訊科技2)銀行(3.5%)3)運輸/物流(2.5%)4)數據分析及研究(2.5%)5)款客服務/旅遊(2.4%)6) 企業銷售及業務發展(2.4%)   加薪幅度最低工種主要受疫情及人才供應多而加薪幅度少:1) 傳媒/廣告(0.3%)2) 美容護理/健康(0.5%)3) 設計(1%) 根據ECA International（ECA）最新的薪酬趨勢調查報告結果顯示本地僱員本港僱員於2021年平均薪酬增長達2.5%，比去年調查報告中預測的2.1%高出0.4%。企業保有樂觀態度, 預計經濟明年復甦, 並會將薪酬提高。   記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法！ Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w 更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/#AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode

https://business.facebook.com/arpcl/videos/1144222776317948/?t=0   精實創業是一個循環的過程，主要分為 6 個步驟：開發、產品、評估、數據、學習和構想，是一個發展商業模式與開發產品的方法, 能夠快速執行這些步驟的組織更有效開發出符合顧客需求的產品或服務, 較能成功創業! 大家一齊了解下「開發－評估－學習」循環啦! 為了成功要先做不同的假設， 再建立實驗並以快速便宜方式去驗證測試假設。初期的成果就是最小可行產品。再將每一個實驗找出有用及沒有用的機會， 當中所包括的數據支持， 令我們可以累積進步單位的驗證式學習。透過不斷重復開發──評估──學習循環， 公司可以定期決定有冇需要去改變策略或是維持現有策略。 成功應用這個系統可以有助減少成本及失敗機會，長遠可以更有效成功及找出更滿意的方案！

https://business.facebook.com/arpcl/videos/438582761151279/?t=0   想要有好嘅策略首先係要搵出產品嘅超能力，想知點搵就一齊了解下啦！策略令你容易達到目標，同一個目標可以用不同策略達到目標！要決定要用咩策略就要了解以下三樣因素： １） 你的定位 你要了解你的消費者是誰及需求，再針對定位去了解用戶特性及痛點。 ２） 你的公司和產品強項你要思考為什麼做這個策略會比其他策略更適合你？分析方法，從了解自己，認識對手的過程，找出致勝的關鍵 ! 同樣做ecommerce，Google shopping主要係透過搜尋，令你可以搜尋唔同公司賣的同似產品並作出比較。而Facebook 及instagram主要著重在利用影響者及社群，透過網紅營銷去吸引消費者購買商品。 ３）  你的競爭優勢 競爭優勢　　（1）成本優勢︰更廉價地提供　　（2）增值優勢︰創造出更吸引人的產品或服務；　　（3）聚焦優勢︰更恰當地滿足特定顧客　　（4）速度優勢︰更及時滿足用戶需求　　（5）機動優勢︰更快地適應變化的需求。 分析自己及對手後可以更好去訂出完美產品策略，成功達到目標！   記得follow我地緊貼更多職場資訊及求職方法！ Instagram: https://www.instagram.com/advance_resources/ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCDZAQptvlfrBWNqFO9C553w 更多資訊: https://www.advanceresources.com.hk/en/blog/main/2/ #AdvanceResources #HR #employment #HumanResources #Recruitment #Secondment #HROutsourcing #超越顧問 #管理 #人力資源 #人力資源外判 #招聘 #僱員借調 #JobInterview #Interview #InterviewPreparation #面試 #見工 #求職面試小錦囊 #面試模式 #InterviewMode"